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Noticias del Tema: Sentencia casatoria

Lunes, 18 de julio de 2016

CORTE SUPREMA PRECISA NUEVAS REGLAS PARA ACELERAR NOTIFICACIÓN DE RESOLUCIONES

Juez supremo ponente será el único obligado a asistir a lectura de sentencia

Reciente resolución de la Sala Penal Transitoria establece que basta la presencia del juez supremo encargado de la ponencia para la lectura de sentencia de casación. La directiva es aplicable para los recursos conformes al Nuevo Código Procesal Penal.

Martes, 17 de noviembre de 2015

EL LÍMITE ENTRE EL DELITO DE TRÁFICO DE INFLUENCIAS Y LA ABOGACÍA

Las razones de la Corte Suprema para absolver a Aurelio Pastor

Seis meses después de que fuera privado de su libertad, la Sala Penal Permanente de la Corte Suprema absolvió al exministro de Justicia Aurelio Pastor. Pero además precisó en qué casos estamos ante una gestión de intereses legítima, propia de la labor del abogado, y cuándo ante una conducta delictiva. Los detalles aquí.
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Miércoles, 22 de abril de 2015

Corte Suprema afirma

Deben reconocerse horas extras para jornadas atípicas de trabajo

Según lo resuelto por la Sala de Derecho Constitucional de la Corte Suprema en reciente jurisprudencia, debe reconocerse el pago de las horas extras para trabajadores de jornadas atípicas así como el reconocimiento de labores los domingos y feriados.
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Jueves, 16 de abril de 2015

Cuando ello le impide recolectar pruebas para su descargo

Impedir acceso a cuenta de correo electrónico de trabajador despedido vulnera su derecho de defensa

Según reciente jurisprudencia, la Sala de Derecho Constitucional y Social de la Corte Suprema consideró que no resulta válido la prohibición del ingreso al centro de labores o el impedir el acceso a las cuentas corporativas electrónicas de trabajador durante un procedimiento de despido, ya que ello vulneraría su derecho de defensa.
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Lunes, 6 de abril de 2015

Corte Suprema establece criterio

Inicio de labores sin contrato convierte la relación laboral en plazo indeterminado

Según reciente jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia, el inicio de labores de un trabajador sin contrato convierte a la relación laboral en una de plazo indeterminado, sin posibilidad de ser subsanada después por contratos modales a plazo fijo.
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Martes, 17 de febrero de 2015

Debe respetarse principio de igualdad

Beneficios laborales obtenidos por sindicatos son aplicables a todo trabajador de la empresa

Según jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia, se ha establecido que todo beneficio laboral logrado en laudo arbitral no debe restringir su eficacia solo al personal afiliado al sindicato negociante, ya que ello vulneraria el principio-derecho a la igualdad.
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Martes, 3 de febrero de 2015

Según criterio de la Corte Suprema

Medida cautelar que cuenta con inscripción registral es oponible a cualquier derecho

Según reciente jurisprudencia de la Corte Suprema, una medida cautelar debidamente inscrita en Registros Públicos, goza de todos los privilegios jurídicos que otorgan estos, tales como publicidad, preferencia y oponibilidad.

Lunes, 26 de enero de 2015

Corte Suprema precisa

Variación de régimen de visitas no procede si perjudica lazo paterno filial

Según reciente criterio de la Corte Suprema, no podrá modificarse el régimen de visitas cuando la comunicación entre el padre y el hijo sea indispensable para el adecuado desarrollo integral del menor y su bienestar.

Viernes, 13 de noviembre de 2015

PROCESO EN SU CONTRA QUEDÓ DEFINITIVAMENTE ARCHIVADO

Aurelio Pastor: lea la sentencia que lo absuelve del delito de tráfico de influencias

A través de una sentencia casatoria, la Sala Penal Permanente de la Corte Suprema ordenó la liberación inmediata del exministro aprista. Los jueces determinaron que no había cometido el ilícito por el que fue condenado a cuatro años de prisión.

Viernes, 17 de abril de 2015

Corte Suprema precisa

Solo procederá despido si falta grave fue con dolo intencional

La Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de la Corte Suprema ha establecido en reciente jurisprudencia que la comisión de una falta laboral merecedora de despido, debe contener en la conducta realizada el elemento típico de gravedad y la intención dolosa de cometerla.
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Lunes, 13 de abril de 2015

Corte Suprema interpretas normas sobre relaciones colectivas

Convenio colectivo puede obligar a trabajadores a laborar en días feriados

En reciente casación, la Corte Suprema ha señalado que lo contenido en las cláusulas de un convenio colectivo puede obligar a trabajadores a laboras en días feriados siempre que se haya comunicado de forma general con una anticipación no menor de 48 horas.

Jueves, 19 de febrero de 2015

Solo adquieren las participaciones sociales

Herederos de socio no pueden adquirir por prescripción adquisitiva los bienes de la empresa

Según un reciente fallo de la Corte Suprema de Justicia, los herederos de un socio solo podrán acceder a las participaciones sociales de su causante, mas no tendrán la aptitud de adquirir bienes de la empresa por prescripción adquisitiva.

Martes, 10 de febrero de 2015

Corte Suprema precisa Ley Procesal del trabajo

Personas con discapacidad podrán presentar demandas laborales ante juez de su domicilio

Una reciente jurisprudencia laboral de la Corte Suprema ha establecido un importante criterio a favor de las personas con discapacidad: podrán demandar ante el juez de su domicilio real, pese a que norma procesal indica que solo es competente el juez del domicilio del empleador o del centro de labores.

Viernes, 30 de enero de 2015

Por acuerdo tácito de empleador

Trabajador que no es cesado automáticamente por jubilación podrá seguir laborando

En reciente jurisprudencia de la Corte Suprema, se estableció que el empleador que permita continuar seguir laborando a un trabajador que haya cumplido los 70 años, no podrá extinguir el contrato laboral alegando la jubilación de este, ya que dio un consentimiento tácito.

Viernes, 7 de noviembre de 2014

Competencias de inspectores municipales son indelegables

Notarios no pueden constatar infracciones municipales

En una reciente sentencia casatoria, la Corte Suprema ha señalado que las funciones de fiscalización e inspección de los inspectores de las municipalidades son indelegables. Por lo tanto, las sanciones que emitan dichos inspectores solo serán válidas en función de los hechos constatados por ellos, sin poder valerse de constataciones notariales.
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