Polémica interpretación en Sunafil: norma sobre contratos a plazo fijo también aplica para indeterminados
Locadora de servicios despedida arbitrariamente debe ser repuesta y suscribir contrato a plazo indeterminado (primacía de la realidad)
Servir llama la atención a entidad por permitir que personal trabaje hasta las 3:40 a. m. (madrugada) debido a carga laboral
Trabajadores deben presentar certificados médicos dentro del plazo de 30 días hábiles de emitidos para su validación
SERVIR: Conozca aquí los criterios de graduación de las sanciones para el procedimiento administrativo disciplinario de la Ley del Servicio Civil